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員工

員工是企業(yè)最大的財富和資源,公司堅定推進(jìn)共生共長(cháng)文化,建立員工與公司休戚與共、利害相關(guān)的企業(yè)組織,倡導所有者、經(jīng)營(yíng)者、勞動(dòng)者“三位一體”,推動(dòng)三種角色突破界限、全面開(kāi)放。

我們致力為員工提供健康與安全的工作環(huán)境,關(guān)注公平的勞動(dòng)關(guān)系、促進(jìn)多元化及平等就業(yè),并不斷完善員工的薪酬福利及培訓體系,為員工提供職業(yè)生涯規劃,建立了在線(xiàn)培訓平臺“赤金學(xué)院”,根據崗位需要和個(gè)人發(fā)展幫助員工提升專(zhuān)業(yè)技能,為公司儲備優(yōu)秀的國際專(zhuān)業(yè)人才。同時(shí)設立員工救助基金會(huì ),盡力解決員工在工作及生活中遇到的難題,提升員工對企業(yè)的歸屬感。

我們面向所有員工建立合理化建議和合規舉報投訴渠道,對采取的合理化建議進(jìn)行獎勵,對舉報投訴案件開(kāi)展調查并保護舉報投訴者的信息,鼓勵員工參與公司經(jīng)營(yíng)與公司治理中來(lái)。

我們希望成為員工心中的首選雇主,利用企業(yè)文化及管理理念吸引優(yōu)秀的員工加入,公司將持續推進(jìn)員工持股計劃,繼續加大一線(xiàn)骨干力量持股比例,讓奮斗成為每個(gè)奮斗者富裕的陽(yáng)光大道,讓更多的人因赤峰黃金的發(fā)展而受益。

截至2022年底,公司員工總數5137人,其中女員工872人,占比16.97%。

北京市豐臺區萬(wàn)豐路小井甲七號

010-53232323

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